INTERVISTA

Recoach: la nuova frontiera del coaching aziendale secondo Relatech

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Un percorso strutturato, accessibile a tutti i livelli, che accompagna le persone in un’evoluzione personale e collettiva, rafforzando valori condivisi, identità organizzativa e relazioni autentiche. Ecco i capisaldi di un modello innovativo che ha ricadute concrete su trasformazione culturale, sostenibilità e valorizzazione del capitale umano

Pubblicato il 25 giu 2025

Paola Capoferro

In un’epoca in cui performance e benessere devono coesistere per garantire competitività e sostenibilità, Relatech ha scelto di investire in un modello di sviluppo interno fondato sul coaching trasformativo aziendale. Un progetto che nasce dall’intuizione del Presidente e Amministratore Delegato Pasquale Lambardi e che si è strutturato nel tempo in ReCoach, oggi elemento distintivo della cultura d’impresa del gruppo.

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Paola Capoferro

Redattore di Digital4Executive – sin dal primo vagito della testata – sono un'attenta osservatrice dei cambiamenti che riguardano il mondo del lavoro e ne do evidenza sulla testata che dirigo. Ingegnere gestionale, appassionata di numeri, sono stata travolta dal fascino della parola e della scrittura.

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