People Strategy

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  • Leadership in azienda: è tempo di guide e non di supereroi. L'obiettivo è diventare antifragili
  • Guide e how-to

    Leadership in azienda: è tempo di guide e non di supereroi. L'obiettivo è diventare antifragili

    01 Lug 2020

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  • Gestione delle risorse umane: giocare d’anticipo per governare le emergenze
  • Intervista

    Gestione delle risorse umane: giocare d’anticipo per governare le emergenze

    19 Giu 2020

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  • Fase 3: vincoli e opportunità per il Responsabile delle Risorse Umane
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    Fase 3: vincoli e opportunità per il Responsabile delle Risorse Umane

    18 Giu 2020

    di Annalisa Casali

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  • UX Designer: che cosa fa e quali sono le competenze di uno dei professionisti più richiesti oggi
  • Nuove professioni

    UX Designer: che cosa fa e quali sono le competenze di uno dei professionisti più richiesti oggi

    17 Giu 2020

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  • Life Based Value: “Con il master Lifeed Crisi trasformiamo le transizioni in opportunità di apprendimento”
  • Intervista

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    09 Giu 2020

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  • Felicità e Networking: due metacompetenze da allenare per affrontare il futuro
  • Intervista

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    05 Giu 2020

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  • Pirelli: “Potenziare la formazione a distanza ci ha permesso di stare vicini alle persone”
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    Pirelli: “Potenziare la formazione a distanza ci ha permesso di stare vicini alle persone”

    05 Giu 2020

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  • Osservatorio HR Polimi: "Smart Working, competenze digitali e riorganizzazione le priorità 2020 delle Direzioni HR"
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    Osservatorio HR Polimi: "Smart Working, competenze digitali e riorganizzazione le priorità 2020 delle Direzioni HR"

    26 Mag 2020

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  • Competenze

    Smart Learning Strategy: come rendere efficace la formazione aziendale e perchè farlo adesso

    21 Mag 2020

    di Alessandro Gianni*

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  • Gender gap

    Donne e Intelligenza Artificiale: il talento femminile che dà spinta alla digital revolution

    20 Mag 2020

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    Violenza di genere: che cosa si può fare concretamente in azienda. L’esempio di Fincantieri

    26 Giu 2025

    di Redazione People&Change 360

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    Dalla valorizzazione delle competenze alla tutela del benessere: le best practice premiate dall’Osservatorio HR Innovation

    19 Gen 2026

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    Oltre l'algoritmo: il nuovo ruolo del recruiter nell'era dell'intelligenza artificiale

    31 Mar 2026

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