La forza di un Gruppo che opera a livello globale sta anche nella capacità di mantenere una linea strategica HR comune e condivisa. E VF Corporation, una delle più grandi aziende di abbigliamento, calzature e accessori lifestyle al mondo – presente in più di 125 Paesi con 12 brand, tra cui Vans, The North Face, Timberland – ne è la dimostrazione. Non è un caso che una tra le principali linee guida, “persevera”, reciti: “Persistere e lavorare insieme come una forza unica”
INTERVISTA
VF Corporation: l’arte di integrare Diversity e strategia HR a livello globale
Come fa il Gruppo presente a livello globale in più di 125 Paesi con 12 brand – tra cui Vans, The North Face, Timberland, Eastpak – a seguire una People Agenda e una direzione comune, nelle parole di Paolo Caruso, Vice President HR EMEA di VF International
Pubblicato il 5 set 2023
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