Rosa Santamaria Maurizio è la nuova Chief People Officer del Gruppo Prada
28 Set 2023
di Redazione People&Change 360
Condividi il post
Condividi
NOMINE
LG Electronics, doppia nomina: Giuseppe Dallone, HR Director Europe Region, e Lara Coccodrilli, HR Manager Italy&Greece
14 Set 2023
di Redazione People&Change 360
Condividi il post
Condividi
GUIDE E HOW-TO
Fonti di informazione HR: ricerche di mercato, top voice, testate e eventi nazionali da tenere d'occhio
07 Giu 2023
di Simona Politini
Condividi il post
Condividi
GUIDE E HOW-TO
HR Manager: cosa fa, competenze e formazione
31 Mag 2023
di Simona Politini
Condividi il post
Condividi
TREND
Il ruolo della Direzione HR nei percorsi di trasformazione digitale delle organizzazioni
29 Mag 2023
di Niccolò Baldini
Condividi il post
Condividi
INTERVISTA
Attrarre e trattenere giovani talenti nella ristorazione. La strategia phygital di Cannavacciuolo Group
11 Apr 2023
di Simona Politini
Condividi il post
Condividi
Risorse Umane
Le migliori 15 strategie di Employee Retention per non perdere talenti preziosi
21 Lug 2022
di Annalisa Casali
Condividi il post
Condividi
Metodologie
Come si definiscono i KPI per misurare i benefici reali di un progetto di Smart Working
05 Lug 2022
di Patrizia Licata
Condividi il post
Condividi
Osservatori
Osservatorio HR 2022: turnover e acquisizione di talenti, le grandi sfide che mettono al centro la persona
18 Mag 2022
Condividi il post
Condividi
Human capital management
Nasce W Group, nuovo protagonista del mercato dei servizi per il lavoro
26 Nov 2021
Condividi il post
Condividi
Pagina 2 di 14
Segui gli ultimi update
Entra nella community
Contattaci
Vuoi maggiori informazioni?
info@peoplechange360.it
content_copy
I tuoi contenuti, la tua privacy!
Su questo sito utilizziamo cookie tecnici necessari alla navigazione e funzionali all’erogazione del servizio.
Utilizziamo i cookie anche per fornirti un’esperienza di navigazione sempre migliore, per facilitare le interazioni con le nostre funzionalità social e per consentirti di ricevere comunicazioni di marketing aderenti alle tue abitudini di navigazione e ai tuoi interessi.
Puoi esprimere il tuo consenso cliccando su ACCETTA TUTTI I COOKIE. Chiudendo questa informativa, continui senza accettare.
Potrai sempre gestire le tue preferenze accedendo al nostro COOKIE CENTER e ottenere maggiori informazioni sui cookie utilizzati, visitando la nostra COOKIE POLICY.
ACCETTA
PIÙ OPZIONI
Cookie Center
ACCETTA TUTTO
RIFIUTA TUTTO
Tramite il nostro Cookie Center, l'utente ha la possibilità di selezionare/deselezionare le singole categorie di cookie che sono utilizzate sui siti web.
Per ottenere maggiori informazioni sui cookie utilizzati, è comunque possibile visitare la nostra COOKIE POLICY.
ACCETTA TUTTO
RIFIUTA TUTTO
COOKIE TECNICI
Strettamente necessari
I cookie tecnici sono necessari al funzionamento del sito web perché abilitano funzioni per facilitare la navigazione dell’utente, che per esempio potrà accedere al proprio profilo senza dover eseguire ogni volta il login oppure potrà selezionare la lingua con cui desidera navigare il sito senza doverla impostare ogni volta.
COOKIE ANALITICI
I cookie analitici, che possono essere di prima o di terza parte, sono installati per collezionare informazioni sull’uso del sito web. In particolare, sono utili per analizzare statisticamente gli accessi o le visite al sito stesso e per consentire al titolare di migliorarne la struttura, le logiche di navigazione e i contenuti.
COOKIE DI PROFILAZIONE E SOCIAL PLUGIN
I cookie di profilazione e i social plugin, che possono essere di prima o di terza parte, servono a tracciare la navigazione dell’utente, analizzare il suo comportamento ai fini marketing e creare profili in merito ai suoi gusti, abitudini, scelte, etc. In questo modo è possibile ad esempio trasmettere messaggi pubblicitari mirati in relazione agli interessi dell’utente ed in linea con le preferenze da questi manifestate nella navigazione online.
