People Strategy

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  • Recruiting, gestire l'acquisizione strategica di nuovi talenti in cinque passi
  • gestione dei talenti

    Recruiting, gestire l'acquisizione strategica di nuovi talenti in cinque passi

    27 Apr 2017

    di Domenico Aliperto

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  • Crescono le offerte di lavoro nel comparto ICT. I dieci profili più ricercati
  • competenze digitali

    Crescono le offerte di lavoro nel comparto ICT. I dieci profili più ricercati

    27 Apr 2017

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  • Automazione e lavoro, Corso: «Incentivare nuove professioni e osservare i nuovi bisogni»
  • Analisi

    Automazione e lavoro, Corso: «Incentivare nuove professioni e osservare i nuovi bisogni»

    28 Mar 2017

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  • Digital HR&Innovation, Diversity&Inclusion, Welfare ed Engagement. Le sfide HR del prossimo Congresso Aidp
  • people strategy

    Digital HR&Innovation, Diversity&Inclusion, Welfare ed Engagement. Le sfide HR del prossimo Congresso Aidp

    28 Mar 2017

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  • Come preparare i giovani e le donne ai lavori dell'era digitale: esperienze a confronto
  • Competenze digitali

    Come preparare i giovani e le donne ai lavori dell'era digitale: esperienze a confronto

    27 Mar 2017

    di Annalisa Casali

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  • Nuovi professionisti del digitale, in Italia le donne toccano appena il 13%
  • analisi

    Nuovi professionisti del digitale, in Italia le donne toccano appena il 13%

    13 Mar 2017

    di Ilenia Gemito

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  • Europ Assistance, apprendimento continuo per tenere il passo dell'innovazione
  • Human Resources

    Europ Assistance, apprendimento continuo per tenere il passo dell'innovazione

    27 Feb 2017

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  • Il mondo del lavoro e le nuove tecnologie: un rapporto di amore (per molti) e odio (per pochi)
  • nuove professioni

    Il mondo del lavoro e le nuove tecnologie: un rapporto di amore (per molti) e odio (per pochi)

    21 Feb 2017

    di Ilenia Gemito

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  • Competenze digitali, il ruolo degli HR manager per Generali
  • videointervista

    Competenze digitali, il ruolo degli HR manager per Generali

    15 Feb 2017

    di Paola Capoferro

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  • Nuove competenze, i due terzi dei lavoratori italiani ancora indietro sul digitale
  • L'indagine

    Nuove competenze, i due terzi dei lavoratori italiani ancora indietro sul digitale

    08 Feb 2017

    di Domenico Aliperto

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Processi e organizzazione
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    L’impresa coesiva come modello per un’economia etica e sostenibile

    31 Ott 2025

    di Fabrizio Bellavista

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Diversity, Equity & Inclusion
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    Violenza di genere: che cosa si può fare concretamente in azienda. L’esempio di Fincantieri

    26 Giu 2025

    di Redazione People&Change 360

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People Engagement
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    Le nuove frontiere dell’engagement: le strategie HR per conquistare i giovani in azienda

    26 Mag 2025

    di Gaia Martinelli

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